校属各相关单位：

根据学校2023年晋升教师职务工作安排，决定对申请晋升教师职务者进行教学能力考核，考核内容是“教学设计”和“说课”两个方面。具体要求如下：

1. 教学设计（20分）。教师选择一门主讲课程，选取其中的两个教学内容（各45分钟，不可选择绪论部分）进行教学设计并提交教案。教案要有完整的教学设计，要体现教学目标、教学内容、教学方法、课程思政等基本内容，也可体现特色内容，如改革创新的理念等。

2. 说课（80分）。由专家组随机抽取以上两个教学内容中的一个进行说课，说课内容包括：该次课的教学目标及完成此目标的教学过程，包括采取的教学方法，落实OBE（学生中心、产出导向、持续改进）理念、教学改革的具体做法和取得的效果等。说课时间15分钟。

3. 每项考核分值取专家评分均值。最终成绩由以上两项指标分值相加得到。

4.考核时间：2024年1月8日下午14:30

5.考核地点：治学楼第三会议室（如有变更会另行通知）

请各位参评教师按上述要求，做好考核准备。

附：学院2023年晋升教师职务教学能力考核办法.docx

联系人：杜慧敏 电话：15110796479

教务部

2024年1月5日