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我校举办2022年暑期调研学习工作汇报会系列活动(一)
发布时间 :2022年09月01日 作者 :党委工作部


8月31日下午,我校在治学楼三层第一会议室举办2022年暑期调研学习工作汇报系列活动第一讲,由人力资源部、科研与对外合作部、教务部负责人对部门工作和计划进行汇报。校长吴跃焕和副校长吴淑琴出席会议,各二级学院院长及党务负责人、相关职能部门负责人、教务部全体人员参加会议。

汇报会上,人力资源部、科研与对外合作部、教务部负责人依次介绍了部门职责定位及分工,围绕部门重点工作、基础工作、常规工作等方面就2021年建校以来开展完成情况进行汇报,并结合部门工作实际进度,提出2022年下半年重点工作任务和举措。在工作交流环节,各汇报人分别回答了参会人员的现场提问。

听取部门汇报后,吴淑琴表示,此次汇报会让大家看到了学校在人事、科研、教学三方面的整体状况,同时也看到了各自部门的定位和工作的开展情况,这有利于大家更好地树立大局意识、全局意识,有利于增进院校的相互交流和理解,有利于在工作中更好地互相借鉴、互相学习。希望大家通过这次汇报会,进一步加强对各自工作的思考和探索,做好顶层设计工作。通过深入一线实地调研,创新工作思路和举措,增强工作本领,成为教育领域的行家里手,成长为“专家型”工作者,为yh86银河国际的建设发展贡献自己的智慧和力量。

吴跃焕作总结讲话,她对各职能部门的工作给予充分肯定。她表示,今年各职能部门工作水平与工作质量都再上新台阶,有力促进了学校事业的高质量发展。学校正处于发展的关键阶段,要进一步明晰部门职责和岗位职责,通过引进、培养、管理、服务等环节,全力书写师资队伍建设“奋进之笔”,为学校可持续发展提供有力的人才支撑。希望大家进一步提高思想认识,增强工作责任感和使命感,明确学校发展的各项目标任务,通过具体项目将工作落到实处。她对大家的工作提出几点要求:一是持续抓好疫情常态化防控工作,严格落实疫情防控各项措施,确保师生员工安全健康和学校正常教育教学秩序。二是把师资队伍建设作为提高人才培养质量的基础,通过引进和培育相结合,不断优化教师队伍的素质与结构;激励与约束并举,引导教师更加重视教学投入;加强机构与制度建设,不断完善教师发展与服务,努力打造一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的师资队伍。三是让教学与科研“两个轮子”并驾齐驱、相辅相成,形成教学和科研相互支撑、相互依托、相得益彰的态势,逐渐完善课程体系、实训体系、平台体系和保障体系,找到支点,撬动全局。

此次汇报会的召开进一步统一了思想,明晰了思路,凝聚了共识,提振了信心。大家表示会知责于心、担责于身、履责于行,抓住机遇、乘势而上,拼尽全力、不留遗憾,奋力开启学校高质量内涵式发展新征程。


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