3月8日至10日，我校在治学楼三层第一会议室召开了系列专题工作推进会议，包含预算工作推进会议、人事人才工作会议、学校工作要点研讨会议、实验室建设计划推进会议，进行全面研究、部署推进。全体校领导出席会议，相关职能部门临时负责人参会。

在3月8日下午，预算工作推进会议召开。会议指出，预算过程就是事业规划的过程。全校各部门（单位）要提高认识，统筹推进，厘清刚性需求与发展性需求；科学安排资金支出，做细做实预算工作，结合即将出台的学校工作要点，切实发挥预算的资源配置引导作用；加快项目库建设，推进实行项目管理机制；加强部门协调沟通，建立预算绩效评价机制；以提质增效为基本导向，本着“保运行、保民生、促发展”的基本原则，充分发挥预算分配和监督职能，强化预算管理的严肃性和预算执行的约束力；共同完成好预算编制工作，保障和促进我校教学科研等各项事业发展。

在3月9日上午，人事人才工作会议召开。会议指出，全校上下要深入学习贯彻习近平总书记在中央人才工作会议上的重要讲话精神，全面落实省委人才工作会议精神，坚持将人才战略作为学校发展第一战略，全力推进人才队伍建设；持续深化人事制度改革，不断提高人才服务水平，为人才发挥作用、施展才华提供更广阔的天地；大兴“识才、爱才、敬才、用才”之风，积极打通人才服务“最后一公里”，让人才安心、安身、安业，打造优秀人才荟聚的“强磁场”；持续加强师德师风建设，以奋进的姿态、饱满的信心，扎实推进做好人事人才各项工作高质量开展。

在3月9日下午，学校工作要点研讨会议召开。会议指出，2022年学校工作要点是做好学校“十四五”事业发展规划的重要抓手，是保障顺利完成2022年度学校重点任务的纲领性文件，要全面梳理、逐条斟酌、认真吸纳，进一步做好年度工作要点修订完善工作。全校各部门（单位）要深刻领会上级精神，紧跟政策步伐，认真区分常规工作和重点工作，长期规划、分步实施、量化指标任务，不断在工作中实现新突破；强化责任意识，抓牢主责主线，自觉从推动学校的工作大局去谋划，持续提升工作能力和工作水平；强化协同意识，凝聚发展合力，推动整体工作协调高效运转，确保学校年度重点工作任务高质量完成、各项工作有序推进。

在3月10日上午，实验室建设计划推进会议召开。会议指出，实验室规划建设要围绕学校发展战略，坚持目标导向，紧扣应用型高校办学定位、“厚基础、强技能、高素质”的应用型人才培养目标，面向全校、宏观布局，加强交流、有效整合，实现学科交叉、资源共享。全校各部门（单位）要有全局意识，把握实验室建设“刚性”需求，统筹协调、科学规划、充分论证、有序推进，形成、完善具有“山工特色”的实验室建设体系和人才培养体系；深入校企合作，深化产教融合，充分实现教育链、人才链、产业链深度融合，满足学生在校期间的培养需求及毕业后的职业发展需求。

2022年是学校实施“十四五”规划的关键之年，学校将坚持以高质量党建引领高质量发展，坚持立德树人根本任务，着力推进“三全育人”“五育融合”，持续提升办学治校水平。校党委在系列专题工作推进会议中指出，全校上下要提高政治站位，坚持社会主义办学方向，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，自觉做深学笃行习近平新时代中国特色社会主义思想的表率；强化大局意识，牢固树立全校“一盘棋”思想，高度重视、深入研究，切实将本单位重点任务融入学校工作要点，并针对性制定详细具体的任务清单，推进学校各项事业高质量发展，推动省内应用型高校排头兵建设，以实际行动和优异成绩迎接党的二十大胜利召开。